桂林银行招聘县城面试:怎么样看待同事抢你业务?

昨天收到桂林银行的一面通知,也没多少准备,3月13号起来穿好正式点的衣服就上战场,由于是桂林银行县城招聘的面试,所以可能面试流程跟其他地方不太一样;

桂林银行面试过程:
领号,然后按顺序进入面试考场,首先是2分钟的自我介绍,然后面试官,会从简历中挑出一些问题进行提问,比如说:


1.你在大学中,除了在校学习生活,周末还有哪些活动?你有哪些体会?
这个问题,参考之前前辈的一些说法还是比较好回答的! (之前本站网友很多做HR前辈说:"回答最好说团体项目或社会公益类活动,不要说独自旅行,独自爬山类的",但是我还是看到有人回答:独自旅行爬山)

2.你是否有过执着的事情?
关于这个问题,更好回答了,因为这里http://www.gx79.com/question/260 有答案,而且各位前辈回答的已经很详细了!谢谢各位前辈的分享!

3.如何看待同事抢你业务?


关于这个问题,坐等各位前辈分享下如何回答的经验!

我们县城的面试流程基本这样,没有小组讨论环节!
桂林银行县级招聘面试怎么样.jpg
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娜娜幸福 - 广西路建工程集团

赞同来自: 莱昂帕内塔 雨薇

前面2个问题,楼主学得不错啊!
关于第三个问题:
工作中难免发生误会,而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言,发生误会是因为不了解,当了解了后,误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情,首先我会按照领导的要求,认真的做好领导交办的工作;其次,我会与同事加强沟通和联系,比如和他一起唱唱歌、喝喝茶,融洽与他的关系,拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释,争取得到他的理解。毕竟,只有尊重别人的人,才能得到别人的尊重。

莱昂帕内塔 - 南宁江南国民村镇银行

赞同来自: 雨薇

首先,你要有足够的证据,没证据----空口说是没用的,证据包括但不局限于:之前与该客户的邮件信息 公司系统中的拜访记录,以该客户抬头下你自己做的报价,而且,这些证据显示的时间都要比你同事提供的早!

第二,你要确认你的同事没有后台 如果他是你super 大老板的人 或者正好和你的顶头上司关系很铁 那么 你还是忍吧!

然后 如果这个客户的订单够大,或者潜力够大,你就可以很直接了当把资料都准备好找你的老板,以及老板的老板去了!
申诉的内容无非就是:
  • 1、这个客户我花了很多精力 要出单了 然后被抢了 对我不公平 要求把业绩和客户都拿过来
  • 2、如果不拿回来 那我下次就不去开发神马新客户了 直接去抢同事的客户去了 反正也没有什么损失 而且更省力 你也不要拦着我到时候
  • 3、到时候大家都内部抢客户了 难受的是你当领导的


基本上 就酱紫
如果领导说无所谓的 那么 要么忍 要么滚

雨薇 - 桂林银行股份有限公司

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有饭大家一起吃,该放就放。
但是并不是每个人都是这样想的,还会经常出现老销售盯上了新销售的肥肉或者两位销售恶性竞争。
你这个事情就是恶性竞争了,你得从几个方面找找问题。
  • 第一,公司的销售区域是否明确,如果不明确那是按照什么来划分的。或者你们可能同一块区域大家共同竞争,谁跑到算谁的。
  • 第二,你们的提成制度,比如这个项目你前期发现,跟踪,搞定客户,但是你没有时间签合同,也没有时间要尾款。如果是这种情况,提成怎么分成?
  • 第三,就是你自己工作上的失误了,作为自己的客户,保密工作需要做好的。即使你们区域划分明确,向来井水不犯河水,你应该知道销售业绩过重时,发现眼前有块肥肉时什么感觉吧。简直就是吃了伟哥的男人见了女人,而且女人还裸着。

所以,你要给你的女人穿好衣服,别让吃伟哥的男人看到。

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